Heute werden wir auch die Weihnachtskrippe aufstellen

Thanksgiving in den USA

Thanksgiving wird am
24. November 2016 in den USA gefeiert


Die Amerikaner danken Gott für das, was sie haben.  Thanksgiving ist eine jährliche Tradition in den Vereinigten Staaten, die seit 1863 als gesetzlicher Feiertag am vierten Donnerstag im November gefeiert wird. Zu Thanksgiving treffen sich üblicherweise Familien und Freunde zu einem großen Festessen. Das verlängerte Wochenende, das entsteht, da der Feiertag an einem Donnerstag ist und der Freitag meist als Brückentag genutzt wird, gilt als eine der verkehrsreichsten Reisezeiten des Jahres in den USA. Flüge und Hotels sind deshalb um diese Zeit sehr teuer. Thanksgiving bedeutet mindestens vier unterrichtsfreie Tage für Schulen und Hochschulen. 

Verschiedene religiöse und spirituelle Organisationen bieten Dienstleistungen und Veranstaltungen zu Thanksgiving an. In New York City (Manhattan) findet jedes Jahr die berühmte Thanksgiving-Parade des Kaufhauses Macy‘s statt. Diese riesige Feier wird im nationalen Fernsehen live übertragen und verfügt über die beliebten überdimensionalen Ballons von Comic-Figuren und TV-Persönlichkeiten. Der Wagen des Weihnachtsmanns beendet traditionell die Thanksgiving-Parade, da dieser Feiertag inoffiziell für den Beginn der Weihnachtszeit steht. Am Black Friday, dem Tag nach Thanksgiving, sowie am darauffolgenden Cyber Monday beginnen die Menschen mit dem Kauf ihrer Weihnachtsgeschenke.

 


Es ist eine Thanksgiving-Tradition, das Thanksgiving-Essen mit einem Gebet zu beginnen und der Reihe nach zu sagen, wofür man besonders dankbar ist. Vermutlich liegt es an einer Notiz des Gouverneurs der Plymouth-Kolonie, dass während der ersten Thanksgiving-Feier auch Truthähne gegessen wurden, weshalb es heute Tradition ist, einen Truthahn zu Thanksgiving zu essen. Ein gefüllter Truthahn ("roasted turkey") steht zu Thanksgiving auf nahezu jedem Tisch in den USA. 

Der Tag inoffiziell wird oft als "Turkey-Day", also als Truthahn-Tag bezeichnet. Generell weicht Thanksgiving vom deutschen Erntedankfest ab, was sich alleine in der Bedeutung des Festes niederschlägt. Der Text "Thanksgiving" wurde von www.kleiner-kalender.de entnommen.

Zur Marke ICH

Wie kann ich mich selbst vermarkten?

Jede Persönlichkeit hat einen Ruf, ein Image, ein Branding.
Wir können Einiges tun, um unser BILD ins richtige Licht zu rücken.
Ohne Pfauenverhalten,  ohne Marketingexperte.
Es ist durchaus zulässig, die Marke ICH zu pflegen.

Wir haben zwar gelernt:
"Bescheidenheit ist ein Zier."
"Wer sich slebst erhöht, wird erniedrigt werden."
Die Befürchtung ist nicht unberechtigt:
Wer sein Ego zu offensichtlich zeigt, gilt schnell als grenzenloser Egoman. 
Er gilt als Narzisst.
Trump ist das Beispiel einer derartigen egozentrischen Persönlichkeit.
Weshalb benötigen wir dann trotzdem eine SELBST-Vermarktung?

Weil sich viele zu oft klein machen und sich lieber zurückziehen.
Wer  jedoch gesundes Verhältnis zu seiner Persönlichkeit hat,
der kann sich realistisch einschätzen und darf sich zeigen.
Er sieht sich weder geschönt noch zu negativ.
Deshalb legen wir grossen Wert auf Videofeedback.
Dank Spiegel lernen wir uns so kennen, wie andere uns wahrnehmen.


Ich habe in der Praxis festgestellt:
Wenn wir uns natürlich und authentisch darstellen wollen, benötigen wir oft vielfach zusätzlich  eine Prise Narzissmus.
Denn bei Kommunikationsprozessen zieht leider die Verpackung  oft mehr als der Inhalt.
Wir dürfen deshalb keine Hemmungen haben, unser Temparement, unsere Gefühle zu zeigen.
Die Anspruchshaltung, möglichs perfekt zu sein, bremst meist unser Verhalten.
Wer jedoch seine Stärken und Schwächen kennt, kann zu sich stehen und  kommuniziert synchron. D.h.:
Das WIE und Was stimmt überein.
HERZ und KOPF ebenfalls.
Beim Selbstmarketing sind ausschlaggebend:
Die EINZIGARTIGKEIT, die UNVERWECHSELBARKEIT einer Persönlichkeit.
Die AUTHENTIZITAET und GLAUBWUERDIGKEIT. 

Bei meinen Analysen von Persönlichkeiten punkten in der Regel jene Persönlichkeiten,
die echt wirken, eine AUSSTRAHLUNG haben, die nicht antrainiert wurde.
PRAESENZ und SELBSTSICHERHEIT, gekoppelt mit einer selbsverständlichen LOCKERHEIT fehlen bei diesen Persönlichkeiten nicht. 

Wenn sie eine beondere Marke sein wollen, fragen sie sich:

• Was macht mich einzigartig?
• Was ist das Besondere, Einmalige an mir?
• Wie kann ich das bekannt machen?

Kenne ich meinen Markenkern?

Wei steht es mit meiner Begeisterung, Leidenschaft und meinem Mut? Das sind  Charakteristika, die Ihre Marke lebendig machen. Mach Sie Ihren wahren Kern sichtbar:

• Was begeistert mich?
• Wofür will ich mich wirklich engagieren?
• Was zeichnet meine Persönlichkeit aus?
• Was mache ich daraus?

Welche besonderen Merkmale habe ich?
Was ist mein Alleinstellungsmerkmal? : Was ist meine Unique Selling Proposition – mein USP?
Das Alleinstellungsmerkmal, die Unique Selling Proposition, bezeichnet den Vorteil im Vergleich zur Konkurrenz. Die Alleinstellung steht für das  gewisse Etwas, das nur ICH habe.

• Was macht mich besonders?
• Was biete ich, was andere nicht bieten können?
• Was unterscheidet mich von der Konkurrenz?

LINKS:

Die Folien dazu gibt es als PDF zum ... - Wirtschaft verstehen!

wirtschaft-verstehen.de/wp-content/uploads/.../2014_03_17_personal-branding.pdf

13.10.2010 - Gute Gründe für die Marke ICH im Netz. ➡Sie werden gefunden. ➡Sie üben sich in neuen Medien. ➡Sie verdienen im besten Fall Geld.  

Charisma 23. Nov. 2007 ... "Charisma hat viele Facetten. Jacky Kennedy hat es gehabt, so wie auch Hitler oder Charles Manson. Sowohl Trickbetrüger, Charlatane und ... www.rhetorik.ch/Charisma/Charisma.html

rhetorik.ch aktuell: 9. März 2002 ... In der Diskussion ging Rickenbacher noch auf einige Aspekte besonders ein: Er unterstrich die Bedeutung der Glaubwürdigkeit. Wenn das ... www.rhetorik.ch/Aktuell/Aktuell_Mar_09_2002.html

Führen heisst: Die Stärken der Mitarbeiter stärken.

So können sie die Talente, Begabungen fördern und ausbauen

Um Missverständnisse auszuräumen: Führen heisst nicht nur loben.
Wer führt, bringt die anvertrauten Teams vor allem dazu, sich selbst zu fördern.
Ich weise auf das Modul FEEDBACK hin.
Die Schwächen müssen wir ebenfalls kennen und mit ihnen umgehen können.
Nur wer die Schächen kennt und annimmt, kann sie managen.

Was aber im Alltag meist zu kurz kommt:

Die Mitarbeitenden kennen aber vor allem ihre Stärken zu wenig.
Wir   müssen  deshalb zuerst unsere Stärken finden und kennen.
Als Vorgesetzte gilt es, diese Stärken zu stärken und sichtbar zu machen.

Die STAERKEN FINDEN

Welches sind meine Ressourcen?


Den eigenen STAERKEN VERTRAUEN

Reflektieren wir ständig unser Tun?
Nur so lernen wir die Stärken konkret kennen.
Feedbacks helfen uns dabei.

Die STAERKEN STAERKEN

Lassen wir die stärkenden Stimmen oder die kritischen Stimmen Oberhand gewinnen? 
Es lohnt sich, "Energie-Vampire" auszuklammern. Das sind jene Personen, die immer nur die Hindernisse sehen.

Die STAERKEN ZEIGEN

Benennen Sie regelmässig  (aber nur kurz) die Stärken bei den Mitarbeitenden.
Auch für sich selbst: "Tue Gutes und rede darüber!"

Es gilt aber auch die SCHWAECHEN ANZUNEHMEN

Ein Voraussetzung gute Beziehungen ist das Annehmen der eigenen STAERKEN und  SCHWAECHEN.


Zum Bedenken:


Für welche Aufgaben brennt mein inneres Feuer?

Beim Korrigieren gilt es, das zu sagen, was zu tun ist und nicht das, was nicht getan werden darf.
d.h. keine Verneinungssätze.
"Du muss mich nicht immer unterbrechen!"
sondern:
"Bitte, lass mich ausreden."


 

LINKS:

Feedback

Das "Johari Fenster" ist nach den amerikanischen Psychologen Joseph Luft und Harry Ingham benannt. Es weist auf vier Felder der Selbst- und ...

www.rhetorik.ch/Johari/Johari.html

knill blog: Feedback geben 26. Okt. 2016 ... Jedes Feedbackverfahren, jedes Feedback muss immer zu einer VERBESSERUNG führen. Sonst sind alle Bemühungen sinnlos. knill.blogspot.com

Merkel macht es nochmals.

Die Machtfrau will an der MACHT bleiben.

Kanzlerin Angela Merkel (CDU)tritt erneut für den CDU-Vorsitz und auch für die Kanzlerkandidatur 2017 an.

 

Merkel kündigt Kandidatur an

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  Merkel kündigt Kandidatur an

  0:47 min, vom 20.11.2016
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  «Will weiter meinen Dienst für Deutschland tun»

  Quelle SRF

• Das Kanzleramt wird im Nachgang der Bundestagswahlen im Herbst 2017 neu vergeben.
• Die CDU wählt ihre Sitze am 6. Dezember neu. Merkel hat wohl keine ernsthafte Konkurrenz.

Beim Parteitag am 6. Dezember in Essen tritt Angela Merkel wieder als CDU-Chefin an – und ist auch zur vierten Kanzlerkandidatur bereit.
Die 62-Jährige sagte am Sonntagabend in Berlin.

«  Ich brauche lange und die Entscheidungen fallen spät – dann stehe ich aber auch dazu. »

Die Entscheidung ist Merkel offenbar nicht leicht gefallen: «Ich habe sprichwörtlich unendlich viel darüber nachgedacht. Die Entscheidung für eine vierte Kandidatur ist nach elf Amtsjahren alles andere als trivial.» Sie erwarte nicht nur Herausforderungen von Rechts und von Links und eine starke Polarisierung der Gesellschaft. Auch europäisch und international drohten Anfechtungen «für unsere Werte» und «unsere Art zu leben».

KOMMENTAR:

Nachdem sich die Flüchtlingskrise beruhigt hat, steht die Kanzlerin heute weniger unter Druck.
Dies ist aber auf die Schliessung der Balkanroute zurückzuführen und nicht auf Merkels Willkommkultur.
Deutschland hat nach der ersten Welle plötzlich viel mehr Migranten ausgeschafft.
Die Kandidatur wird in den Medien weitgehend positiv beurteilt. Nach den Ueberraschungen in Europa schätzen viele die Konstanz in Deutschland. Die Lage in vielen Ländern ist zu instabil.
«Mein Ziel in der Politik ist es, für den Zusammenhalt in unserem Land zu arbeiten», betont Merkel.
Populisten will sie im kommenden Wahlkampf  nicht mit einer grundlegenden Kurskorrektur bekämpfen. Mit der jetzigen Politik sei Deutschland gut gerüstet.

Bei Anne Will verstand es Angela Merkel einmal mehr, heikle Fragen nicht zu beantworten.
Sie will hinsichtlich Einwanderung, Grenzkontrollen keine Konzessionen machen.
Ihr Kleid in ROT bei Anne Will erinnerte mich an den ersten Auftritt Clintons gegen Trump.
Ein gutes Omen für den Sieg?
Was mir auch noch auffiel: Die geröteten Augen der Kanzlerin.
Und sprechen kann sie: Schnell - mit geläufigen Phrasen.
So wie ein Kind, das heikle Fragen mit einem Wortschwall zuvor kommen will. 
Merkel fehlt leider eine überzeugende Vision.
Es mangelt ihr auch an konkreten Antworten zu den anstehenden Probleme.
Offen ist zudem, mit wem Merkel regieren möchte.
Seit 2005 regiert sie nun schon, mit wechselnden Koalitionen. Mal Schwarz-Rot, mal Rot-Gelb und bald, wenn sie die Wahl gewinnen sollte, wonach es aussieht, vielleicht diesmal  mit Schwarz-Grün.
Eines hat sich in den letzten Jahren gezeigt: Merkel politisiert im Grunde genommen links.
Es fehlt ihr ein klares eigenes Programm.
Rückblickend war Merkels Flüchtlingspolitik ein Flop.
Der Atomaustieg überhastet. Die Dreckschleudern Kohlekraftwerke mussten in die Bresche springen.
Umstritten ist ihre Abschaffung der Wehrpflicht.
Anderseits geht es Deutschland wirtschaftlich sehr gut.
Die Bevölkerung fürchtet sich jedoch vor den Folgen der Globalisierung.
Darauf fehlen Merkel Antworten.
Da sie links politisiert, kann sich die SPD kaum aus der Umarmung Merkels lösen.
Ich befürchte - falls Merkel wieder gewählt wird: Ihre Politik wird weiterhin alternativlos bleiben. Für sie ist nur eines wichtig:
Sie bleibt an der MACHT.
 

Verwöhnen von Kindern ist so schädlich wie die Verwahrlosung

In Erziehungsfragen tendieren Schule und Eltern immer wieder zu Extremen, statt den gesunden Menschenverstand walten zu lassen.

Ich erinnere an die zurückliegenden Auseinandersetzungen unter Pädagogen zwischen den beiden Positonen:
Autoritäte Erziehung vs. antiautoritäre  Haltung.
Dann gab es gleichsam einen Glaubenskrieg zwischen individualisertem Unterrichten und  dem Lernen im Klassenverband.


Derzeit sind die verwöhnten Kinder ein Thema:

Im Schulalltag stellen Lehrer und Schulpychologen fest, dass es verwöhnten Kinder schwer fällt, die Leistungssituation über eine längere Zeit asuzuhalten.
Sie haben nie gelernt, Bedüfnisse aufzuschieben und Regeln zu befolgen.
Verwöhnung wirkt sich auf die "Arbeitseinstellung" ein.
Ueberbehütete Kinder sind im Normalunterricht überfordert.
Das verwöhnte Kind ist unfähig, der Alltag in der Regelklasse zu bewältigen.
Nach Familientherapeut Jesper Jull werden sie ebenso krank, wie vernachlässigte Kids.



Ich zitiere 20 Min:

Verwöhnen ist Form von Kindsmisshandlung

«Das Verwöhnen hat eindeutig zugenommen», sagt Jürg Frick, Professor an der Pädagogischen Hochschule Zürich und Autor des Buches «Die Droge Verwöhnung» in der «SonntagsZeitung». «Verwöhnte Kids», sagt Frick, «haben Probleme, sich zu konzentrieren, eine hohe Anspruchshaltung, eine tiefe Frusttoleranz und wenig Ausdauer». Und weiter: Extremes Verwöhnen sei «eine Form von Kindsmisshandlung».
Frick erlebt in seiner Beratung immer wieder, dass Eltern die Hausaufgaben für den Nachwuchs erledigen oder die Kinder überallhin begleiten, auch wenn das gar nicht nötig wäre. Gleichzeitig nehmen Eltern den Kinder Entscheidungen nicht ab: Mütter erzählen dem Experten, dass sie ihrem Spross für den Znüni im Kindergarten drei verschiedene Verpflegungspakete mitgeben, weil sich der Kleine zu Hause nicht entscheiden kann.

(20 Minuten)

LINK:

Der Mensch kann lernen, Bedürfnisse hinauszuschieben. Aber es muss trainiert werden.

rhetorik.ch aktuell: Marshmallow Experiment

23. Nov. 2014 ... Quelle: YouTube, Im Stanford Marshmallow Experiment gehts um verzögerte Befriedigung. Kinder wurden vor die Wahl gestellt, eine Portion ...

www.rhetorik.ch/Aktuell/14/11_23/

Vernetzt oder verfilzt?

Wer wusste davon?

Deza spendete halbe Million an die 

Clinton Foundation

 



Aus TAGI-online